Conflicto entre División Andina y sindicatos SUT y SIIL en etapa de mediación para evitar huelga

Conflicto entre División Andina y sindicatos SUT y SIIL en etapa de mediación para evitar huelga

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Drigentes de los sindicatos SUT y SIIL de Codelco División Andina que integran la Comisión Negociadora Sindical. El conflicto con la empresa en torno a la Negociación Colectiva Reglada se encuentra en etapa de mediación.

«Se debe tener claro que los trabajadores y trabajadoras de la minería, se desempeñan en condiciones de alto riesgo, expuestos a bajas temperaturas, altitud geográfica, áreas contaminadas y malas condiciones laborales y ambientales, lo que ocasiona enfermedades, que ponen en riesgo la salud, la integridad física y la vida de las personas», argumentan las organizaciones sindicales.

Tras fracasar las negociaciones contempladas en el proceso de Negociación Colectiva Reglada, Codelco División Andina y los sindicatos SUT y SIIL acudieron a la mediación de la Inspección Provincial del Trabajo de Los Andes con el propósito de acercar posiciones y con ello evitar una inminente huelga.

El nuevo proceso tiene un plazo de cinco días, el que termina esta semana, el que puede exter su plazo en ciertas condiciones, pero de no llegar a una solución la próxima semana comenzaría la huelga legal, tal como la votaron los cerca de mil trabajadores asociados a ambos sindicatos.

Respecto al Sindicato SUPLANT ellos rompieron la mesa de negociación y de no acercar posiciones también irian a la huelga legal.

COMUNICADO

Con relación a la situación de los sindicatos SUT y SIIL, la Comisión Negociadora Sindical dio a conocer el siguiente comunicado:

«La Comisión Negociadora Sindical destacó el resultado y la histórica participación de las socias y socios, apuntando a mejorar la oferta, ya que la empresa ya informó que llamará a la mediación.

A través de de una declaración pública exponen lo siguiente:

La Comisión Negociadora Sindical, integrada por los Sindicatos Industrial de Integración Laboral SIIL y Unificado de Trabajadores SUT de empresa Codelco Chile División Andina, quieren informar a la opinión pública lo siguiente:

Destacar a sus socias y socios la participación en el proceso histórico de votación de la última oferta presentada por la administración de Codelco División Andina, la cual fue tajantemente rechazada.

El 97% de quienes votaron, eligieron la opción de Huelga, algo inédito y nunca antes visto en la División Andina.

Este hito de votación viene a demostrar que los trabajadores y trabajadoras apuntan a recuperar la dignidad de la fuerza laboral ante la actitud nefasta y prepotente de la administración de Codelco.

Los Sindicatos, quieren informar a la comunidad que este rechazo a la oferta de la empresa se basa en que la administración está quitando beneficios históricos y condiciones que se tienen en los actuales instrumentos colectivos, que son logros del mundo sindical.

Se debe tener claro que los trabajadores y trabajadoras de la minería, se desempeñan en condiciones de alto riesgo, expuestos a bajas temperaturas, altitud geográfica, áreas contaminadas y malas condiciones laborales y ambientales, lo que ocasiona enfermedades, que ponen en riesgo la salud, la integridad física y la vida de las personas.

La administración de Codelco ha informado malintencionadamente a la opinión pública que los sindicatos rechazan bonos millonarios, pero no señalan las verdaderas intenciones que han impulsado en el deterioro de las condiciones en las que se deben desempeñar las personas que representamos, pretendiendo dañar la imagen pública de quienes tomaron esta decisión de rechazar la oferta, donde las bases se han manifestado claramente por la defensa de la dignidad de los trabajadores y trabajadoras, los que defienden que no existan personas de primera, segunda y tercera categoría desempeñando las mismas funciones y aportando con sus competencias para los resultados de esta empresa del Estado que permite entregar importantes excedentes a la nación.

Luego de este histórico resultado la administración de división Andina comunicó que solicitará la intervención de la Inspección Provincial de Trabajo para iniciar un proceso de mediación el que permitirá retomar las negociaciones, cuyo proceso se extenderá por a lo menos 5 días de forma tal que el inicio de la huelga se suspende a la espera de los resultados que se puedan obtener en la mediación».

COMISIÓN NEGOCIADORA SINDICAL»

Ante la Inspección Provincial del Trabajo se espera evitar la huelga en la División Andina de Codelco.

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